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【2020年版】新卒採用動向│人事が知るべき採用のポイントは?

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【2020年版】新卒採用動向│人事が知るべき採用のポイントは?

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2019年末時点における新卒採用動向をまとめた資料を公開しています。他企業に遅れを取らないようにするために、ぜひダウンロードして、活用していただければ幸いです。

資料の概要

新卒採用動向Sam.png

目的と用途

新卒採用の計画

コンテンツのアウトライン(目次)

  1. 一般的な新卒採用のスケジュール
  2. 就活の早期化に伴う企業動向
  3. 企業が学生に求める資質アンケート
  4. 採用活動の4ステップと各ステップの詳細
  5. インターンシップの現状
  6. 新卒者の動向

その他追加説明

新卒採用スケジュール等の情報は2019年末時点のものです。最新の情報については、適宜ご調査ください。

想定されるユーザーと想定される利用シーン

想定される利用シーン

新卒採用

想定されるユーザー

人事

本資料の目的と重要なポイント

近年の新卒採用活動の特徴として「スケジュールの早期化」「インターンの普及」等があり、また大きなトレンドとして「企業選択の自由度が増している」ことがあります。

それにより、企業間の優秀な学生の採用競争は、今後も一層激化していくと見込まれるでしょう。

当ファイルは、こうした新卒者の動向を紹介するとともに、企業が新卒採用を行う際の重要事項についてまとめています。

新卒採用に向けた人事戦略の検討にご活用ください。

サンプル資料ダウンロード

  • ファイル名:新卒採用動向Sam2.png
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  • ファイル形式

    PPTX

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  • ページ数

    21

  • ファイル容量

    793.94KB

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ダウンロード者のレビュー

1件のレビュー

  • 山下 仁志

    2020/08/28

    スケジュールやポイントをまとめとおいてくださったので、課題が整理できました。ありがとうございます。

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